AREMA y CCOO logran el preacuerdo para el convenio de la madera sin la presencia de USO

El sindicato que no asistió a la reunión expresa su malestar y consultará a sus bases si le da o no su apoyo

En la tarde del pasado lunes 20 de enero, en Murcia tuvo lugar la reunión de la Comisión Negociadora del convenio colectivo regional para las actividades de carpintería, ebanistería y varios de la Región de Murcia en la que la Patronal del sector, AREMA y CCOO, sin la presencia de USO en esta última negociación, llegaban a un preacuerdo y remitían a los medios de comunicación un comunicado conjunto en el que explicaban que “en dicha reunión, sindicatos y empresarios hemos llegado a un principio de acuerdo, pendiente de ratificación por las bases sindicales presentes en el mismo. El acuerdo conlleva, además del reajuste a la legislación vigente de algunos artículos, el incremento salarial de un 1.5% para cada uno de los años de vigencia del mismo, 2020 y 2021, así como la incorporación de un plus de Asistencia. Ambas partes quieren manifestar su compromiso de llevar el acuerdo a término antes de la primera nómina de 2020 de manera que el sector pueda seguir manteniendo su ritmo con la paz social necesaria”.

GRAN MALESTAR EN USO
La Federación de Industria de USO ha informado en un comunicado que “los representantes de nuestro sindicato no asistieron a la reunión del convenio del pasado lunes en Murcia por motivo de la alerta roja de la borrasca “Gloria” y la recomendación de evitar desplazamientos ya que la reunión era en Murcia”. USO ha manifestado su “sorpresa por la celeridad que alcanzaron las negociaciones en una sola reunión ya que estas se iniciaron en junio del 2019 y estaban bloqueadas. En una única reunión CCOO y AREMA llegaron a un pre-acuerdo. En opinión de USO esta celeridad se debe a que había negociación fuera de la Mesa. Queremos manifestar nuestro malestar por este preacuerdo ya que nos rememora actividades pasadas como en la firma del anterior convenio, donde a nuestras espaldas se añadió la categoría profesional de “aprendiz” la cual dejaba abierta la puerta a que a un trabajador con muchos años de experiencia se le podía contratar a bajo coste”. USO recuerda que “un preacuerdo es algo en bruto que hay que pulir. La Federación de Industria analizará como queda el convenio para decidir la firma o no del mismo, contando con la opinión de sus delegados, afiliados y trabajadores en general”.

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